Fin de la candidature : 01/09/2026
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Description du poste

RH AVENIR cabinet de recrutement en pleine croissance recherche de collaborateurs talentueux pour conquérir de nouveaux marchés.

Vos Missions :

Prospection Active : Identifier et prospecter de nouvelles entreprises clientes (PME, Grands Comptes) par téléphone, LinkedIn et networking.

Développement du Portefeuille : Développer et fidéliser un réseau de décideurs (DRH, Directeurs Généraux, Chefs d’entreprise).

Analyse des Besoins : Rencontrer les prospects pour comprendre leurs enjeux de recrutement et leur proposer des solutions sur-mesure (chasse de tête, sourcing, évaluation).

Négociation : Négocier les contrats-cadres et les conditions commerciales.

Suivi Client : Assurer la satisfaction client en lien avec l’équipe de chargés de recrutement.

Profil recherché :

Tempérament de « Chasseur » : Vous aimez les défis, vous êtes tenace et orienté(e) résultats.

Expérience : Une première expérience réussie en vente B2B (idéalement dans les services : assurance, logiciel ou conseil).

Excellente communication : Maîtrise parfaite du français à l’oral et à l’écrit. Vous avez un discours structuré et convaincant.

Réseautage : Vous savez utiliser LinkedIn de manière experte pour générer des opportunités.

Ce que nous offrons :

Un environnement de travail dynamique et moderne.

Rémunération attractive : Salaire fixe + commissions